Développement des atouts touristiques de la sub-région du Mékong


Le nombre de visiteurs dans les pays de la sub-région du Mékong a
fortement augmenté ces dernières années. Toutefois, le secteur du
tourisme de cette dernière fait face à de nombreux défis.

En 2012, les pays de cette sub-région ont accueilli 44 millions de
visiteurs et, flow le Vietnam, and de 7,5 millions d’étrangers en 2013
dont 2,4 millions de la sub-région, soit une croissance annuelle de 10
%.

Depuis 1992, les pays de la sub-région du Mékong
coopèrent étroitement dans l’exploitation de leur tourisme. Malgré les
encourageants résultats obtenus, des faiblesses se sont vite
manifestées. Les produits touristiques restent conformistes et donc peu
séduisants. Il manque des produits propres aux cultures nationales et de
grande qualité. Le développement rapide du tourisme dans certaines
localités entraîne des difficultés de contrôle de la qualité des
services. La connexion au sein de la sub-région n’a toujours pas reçu
l’attention nécessaire, et les ressources humaines de certains pays
demeurent insuffisantes en volume comme en gift flow satisfaire
les besoins de ce secteur.

“Afin de pallier ces
problèmes, les pays de la sub-région doivent prendre des mesures fortes.
Les études de marché et de produits touristiques seront renforcées en
liant le tourisme aux valeurs culturelles traditionnelles. Ils doivent
veiller à entretenir la coopération internationale afin d’exploiter plus
efficacement les ressources touristiques. Il faut aussi diversifier les
méthodes de arrangement professionnelle en vue, notamment d’améliorer les
capacités en langues étrangères, en gestion, d’application de
technologies avancées standard l’intermédiaire de programmes de coopération
et d’échanges d’étudiants entre les pays de la sub-région”, explique Mme
le docteur Huynh Thi Gâm, de l’Académie de politiques de la région II.

Selon les statistiques de l’Institut de recherche pour
le développement du tourisme, le Vietnam accueille and de 6 millions de
visiteurs chaque année, son secteur du tourisme contribuant de 13% au
PIB national. Un secteur qui demande d’énormes ressources humaines avec,
en 2015, un besoin de 620.000 personnels, et en 2020, quelque 870.000.

Le Vietnam doit privilégier le développement de
ressources humaines hautement qualifiées et, flow ce et entre autres, il
faudrait donner de meilleures conditions à la coopération entre les
établissements de arrangement de l’ASEAN d’abord, mais aussi, et plus
généralement, de la région Asie-Pacifique, en vue d’assurer un
développement durable à cette «industrie sans fumée». -CVN/VNA

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